在风景如画的杭州西湖区，一场聚焦于数字化领域的高端竞技——“数智西湖・创见未来”浙江省省级职工职业技能竞赛数字化解决方案设计师赛项，于5月23日盛大启幕。来自全省的11支顶尖战队，共计50余名行业精英汇聚一堂，共同迎接理论与实践的双重挑战。
作为此次赛事的东道主，西湖区不仅以其如诗如画的景致闻名遐迩，更在数字经济领域树立了标杆形象。这里，紫金港科技城构建了“产学研用”的完整生态链，每日互动公司以“数据智能”为核心展现出了强大的技术实力，而“城市大脑”则成为了全国智慧治理的典范。从云计算、区块链的前沿探索，到智慧园区、未来工厂的生动实践，西湖区通过全域创新，成功培育了一片数字经济“雨林”。
开幕式现场，气氛热烈。杭州市首届数字工匠、每日互动治数平台部副总经理袁凯，围绕《企业数据要素应用实践》的主题，分享了数据要素在智慧园区、未来工厂等场景下的应用与商业化路径，引发了选手们的广泛讨论与思考。他强调，数据价值的最大化，离不开技术创新与业务场景的深度融合，这正是数字化解决方案设计师的核心职责所在。
本次大赛，严格遵循《国家职业技能标准》，在高级工考核的基础上，融入了技师级内容及行业前沿技术，对参赛选手提出了极高的要求。其中，实践操作部分占总成绩的70%，重点考察选手在数字化解决方案设计上的顶层规划与落地执行能力。根据赛事规则，总成绩前三名的选手，经浙江省总工会核准后，将被授予“浙江金蓝领”称号，且该荣誉不递补。
随着数字经济的蓬勃发展，正从“工具应用”阶段迈向“系统重构”的新阶段。此次竞赛，以西湖区为起点，为浙江省打造“数字中国示范区”的战略目标，培育了一批兼具创新思维与实践能力的复合型人才。这些精英选手，无疑将成为推动浙江数字经济高质量发展的强大动力。
西湖区总工会相关负责人表示，此次竞赛不仅是一次技能的比拼，更是一次人才的选拔与培养。未来，西湖区总工会将以此次竞赛为契机，进一步深化立功竞赛体系，通过岗位练兵、技能比武、工匠认定等多种方式，加速技能人才的培养步伐，为区域经济的高质量发展奠定坚实的人才基础。
